廣和中醫擁有10年以上中醫開業經驗,院所醫師兼俱中西醫師資格,為民眾提供最完善的醫療諮詢服務

舉凡減重門診、高血壓門診、肝炎門診以及癌症化療中醫無負擔調理,深獲在地居民一致推薦,讓我們專業能力守護您全家人的健康。

廣和中醫為病患提供完善的照顧及多元醫療服務

癌症化療後的調理,專科減重門診資訊,慢性皮膚炎調理,婦科不孕調理成效佳



院內就診環境舒適,掛號、取藥方便快捷,品種齊全、品質優良、價格穩定。本院所有醫護同仁視病如親

以豐富的醫療經驗和準確用藥來醫治病患,致力為其拔除痛苦,用最熱切的心情來為您提供醫療照護。

同時也大力提倡、積極推動『預防勝於治療』的”防病”觀念 !不僅要”預防未病”,同時也強調”防病復發”!

再次感謝鄉親對我們的支持與信賴,讓我們一起來為您及您親愛的家人守護健康。

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其他資訊

☆《華爾街日報》暢銷書排行榜Top1 ?

☆ Amazon 4.5顆星!長踞商管、策略暢銷排行榜

☆ 翻譯成21種語言,全球熱銷

☆ 諾貝爾獎得主尤努斯、創新大師克里斯汀生、《執行力》作者夏藍、《與成功有約》作者柯維、玉山金控董事長黃永仁、聯強國際集團總裁杜書伍? 重量推薦

☆《執行力的修練》增訂版--新增讀書會導讀指南


日常工作忙不完,如何徹底執行策略目標?

缺乏執行力,是組織最大的管理黑洞!

策略很明確,為什麼終究以失敗收場?

改革大張旗鼓,為什麼落得無疾而終?

大家都知道目標是甚麼,為什麼就是做不到?

70%的原因,都是缺乏執行力!策略失敗,鮮少是因為缺乏遠見。

過去管理學即使談執行力,都還停留在「執行力有何重要?」的觀念陳述。知道「該做甚麼」與了解「如何做到」,兩端間其實有巨大的鴻溝!

以暢銷書《與成功有約》影響全球一千五百萬人的富蘭克林柯維顧問公司,則把焦點落在「如何做到」的實際執行面,投入15年的時間、從全球超過一千五百個各領域組織中高階主管的執行經驗,淬煉出「執行力的四修練」,告訴讀者「如何才能貫徹執行力?」

修練1? 鎖定超級重要目標???????? ?

修練2? 從優先指標下手?????????? ?

修練3? 設置醒目記分板

修練4? 落實當責

這四個修練看來不難。但我們日常的工作就像是「旋風」,耗盡心力,讓我們無力聚焦任何新計劃,是執行力最大的敵人。

本書則提供明確的執行步驟、輔助案例、設計實用的查核與練習表,各層級都可以依循落實執行力。

並且舉出在製造業、高科技產業、銷售團隊、政府機構的實例,對各行各業都極具參考價值。

新增讀書會指南,幫助團隊快速建立共識,同步持續改變。

運用這本書,公司、組織、團隊或個人都能:

■終結總是無疾而終的行動方案

■幫助團隊成員與組織目標達陣

■持續推動改變行為的策略

達成每日工作之外,仍能徹底執行最重要的目標!

重量推薦

「本書不只是敘述成功過一次的公司的經歷,而是深入研究許多公司『如何』漸進執行其策略,提出『如何』做到有效執行的因果理論。相信你也會跟我一樣喜愛它。」──破壞式創新大師/克雷頓?克里斯汀生

「各產業的生態系統與商業模式不斷創新,企業面臨的挑戰也持續變化,然而,真正影響成敗的關鍵卻依然不變,那就是:如何打造精準的策略與超強的執行力。」──玉山金控董事長/黃永仁

「知識本身沒有價值,而是被運用後的『結果』才有價值。創意也好,雄才大略也好,沒有執行、執行不好或無法執行,都是沒有價值的。」──聯強國際集團總裁/杜書伍

「執行力四紀律之於策略執行的功效,就如同六標準差和精實製造制度之於製造流程的功效。執行力四修練是一套實用的方法,能解決每位領導人的第一大挑戰:執行。」──管理大師/瑞姆.夏藍(Ram Charan)

「在由上而下、控管導向管理方法掛帥的工商時代,執行力四紀律為目標與策略的執行提供了一個釋放導向、知識工作者時代的方法,這個方法引導人員把心智投入於同一個目標。方法簡單,但意義與影響深遠!」──美國管理學大師/史帝芬.柯維(Stephen R. Covey)

「每個人都帶著無限的潛能來到世上,都可以成就非凡之事;而人生中最令人振奮之事,莫過於卓越地達成對自己而言重要的事。執行力四紀律提供的原則與方法,正是幫助人們達成目標、有所成就的要訣。」──諾貝爾獎得主/穆罕默德.尤努斯(Mohammed Yunus)

「執行力四紀律體現了萬豪集團(Marriott International)的許多基本價值觀,我們在組織中使用這套流程,使我們的領導者和團隊得以達成不凡的目標,更對我們的『顧客體驗』評比產生顯著的影響。我深信,只要應用本書教導的原則與流程,任何組織都能產生這種突破性成果。」──萬豪國際集團董事會主席暨執行長/約翰.馬里歐二世(J. W. Marriott, Jr.)

「在領導要務總是圍繞著策略的商界,本書凸顯了所有組織真正需要與必備的功夫:聚焦於有效的執行原則。我相信,在麗池卡登飯店,強化營運卓越性的唯一途徑是無瑕疵的執行,應用執行力四紀律的基本原則──聚焦、槓桿、投入、當責,是我們的成功要訣。也正是這些基本原則,使本書成為現今商界領導人的必讀佳作。」──麗池卡登飯店公司總裁暨執行長/何威樂(Herve Humler)

「喬治亞州在實行執行力四紀律後,先讓數百名領導人受訓,然後在每個部門推行這些紀律,不論在顧客服務、品質改進和降低成本方面,都獲得了空前的成功。任何想謀求改進,想成為一流水準的政府機構,都應該採行這些原則和方法。」──前喬治亞州州長(任期2003-2011年)/索尼.普度(Sonny Perdue)

「我在一場會議上初次接觸執行力四修練,在那場會議中,一群前線經理人報告他們使用這套流程的頭六個月獲得的成果,一整個會議室充滿勝利者的振奮氣氛。後來,在我的整個組織實行這些修練與方法後,我們目睹,縱使在組織縮編時期,員工投入程度和團隊合作仍然顯著改進,我們也達成了非常具有挑戰性的事業目標。」──美國禮來公司(Eli Lilly and Company)總裁/亞歷山大.亞薩(Alex Azar)

「極重要目標,領先指標,醒目的記分板,當責節奏,這些是想提升執行力和改善執行成長的組織與領導人真正應該採行的原則與方法,這些修練使領導人能夠把願景轉化為無瑕疵的策略執行。對任何組織及領導人而言,這本書是一份很棒、很實用的禮物。」──杜拉克基金會會長暨執行長/法蘭西絲.賀賽蘋(Frances Hesselbein)

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  • 原文作者:Sean Covey,Chris McChesney,Jim Huling
  • 譯者:李芳齡
  • 出版社:天下雜誌

    新功能介紹

  • 出版日期:2017/04/26
  • 語言:繁體中文


其他新聞













▲統一獅總教練黃甘霖。(圖/記者季相儒攝)

記者歐建智/台北報導

Lamigo桃猿25日擊敗統一獅,富邦悍將與中信兄弟打成平手,桃猿奪得上半季冠軍,而中職上半季排名也已經底定,統一獅確定是最後一名。

桃猿在25日以33勝22敗1和、勝率0.600,拿到中職30年上半季冠軍,連續奪得5季季冠軍破紀錄,隊史第13次半季冠軍追平統一獅並列史上第2多,僅次於中信兄弟(兄弟)14次半季冠軍。

富邦悍將在25日以4比4跟中信兄弟打成平手,目前是28勝26敗2和,還有4場比賽要打,但已確定是上半季排名第2名。

中信兄弟戰績26勝31敗2和,統一獅是25勝33敗1和,兩隊都只剩下1場比賽,但已確定統一獅會是上半季最後一名。

統一獅今天要出戰桃猿,即使贏球也是26勝33敗1和,若中信兄弟在30日輸球,兩隊勝場數相同,但中信兄弟的勝率領先統一獅。

統一獅上一次半季最後一名2016年下半季,隔了4個半季再度半季最後一名,在2017年下半季到2018年下半季連續3個半季第2名。



















▲中國國際電視台主播劉欣。(圖/央視新聞)

記者朱世凱/綜合報導

福斯商業頻道女主播雷根(Trish Regan)與中國國際電視台(CGTN,又稱「中國環球電視網」)主播劉欣,在台灣時間30日早上8點針對貿易戰進行辯論。劉欣在當天晚上接受央視《新聞1+1》節目訪問,當被問到「在辯論中為何不提問」時,她回答,「我可以提問,但我選擇不提問。」

綜合陸媒報導,劉欣接受節目主持人白岩松的採訪時,解釋自己為何不多做提問的原因。「FOX電視台的觀眾,很多對中國有很大的不滿和誤解,如果我再咄咄逼人,不斷地反問想要求勝,那麼我在他們眼中的形像一定是非常負面的,對中美兩國人民間的溝通完全沒有好處。」

▼劉欣接受白岩松訪問。(圖/翻攝自央視)

白岩松也問,會不會很納悶雷根為什麼一改尖銳風格的問話方式?劉欣表示,「我也不知道為什麼,我發現她對我的態度慢慢在發生變化,她或許也開始改變對中國人的看法,她原先那種很自信的氣勢已經沒有了,我們起初『對抗』的模式也已經逐漸轉為『對話』方式。」

劉欣也說,她很期待雷根未來也能上她的節目,並且再次展開對話。「不打不相識,我覺得這樣一來一往是很棒的故事,如果雷根想來中國,我也很樂意當地陪,讓她來看看中國是什麼樣子,未來她回到自己節目時談到中國,語氣語調絕對會不一樣的,那我就算是真正的贏家了。」

















▲▼中信兄弟陳江和引退賽,比賽中球迷。(圖/記者季相儒攝)

記者歐建智/台北報導

中信兄弟今年票房大成長,不僅自己主場平均人數增加,連帶也在客場出賽時,帶動對戰球隊的票房,可以說是自己好也讓別人好。

●下載《ETtoday新聞雲APP》中職精彩直播賽事不漏接

●中職賽事直播看《播吧》

今年中信兄弟主場票房平均6612人,比起去年主場平均人數4598人,成長了43%以上,也是4隊唯一有票房成長的球隊。

中信兄弟連帶也影響其它對戰球隊的票房,中信兄弟今年不分主客場,有出賽的平均觀眾人數是6303人,比去年5553人要成長13%以上,是4隊最多人。

其中中信兄弟與桃猿的對戰組合平均7287人也是對戰組合最多人,第2多對戰組合是中信兄弟對統一獅的6199人,富邦戰桃猿5538人排第3,中信兄弟對戰富邦悍將5425人是第4。

今年對戰組合票房排第5是統一獅戰桃猿的5092人,票房最差組合是富邦悍將與統一獅的平均4471人。

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